盐城人社系统开展业务技能“练兵比武”

　　中新网江苏新闻5月30日电(谷华)5月28日，盐城全市人社系统举行业务技能“练兵比武”暖场赛，市直和各县(市、区)10个考点同步进行，476名40周岁以下编内编外人员参加比赛。

　　“练兵比武”活动是盐城人社部门以业务技能、服务质效“双操练双提升”力促“争先进位创一流”的重要抓手。今年4月，盐城市人社局和市总工会联合制定全市人社系统业务技能“练兵比武”活动实施方案，明确8项目标任务，实施市县联动、全员参与，强化比学赶超、考核奖惩。

　　为确保考试安全有序、选拔公平公正，盐城市人社局党委书记、局长吴启飞率领局领导班子成员到考点巡查考务组织、考试安全、考风考纪等情况，为参赛选手鼓劲加油。

　　“通过‘练兵比武’常态化学习，加深了对人社业务各方面知识的掌握，在工作中能做到‘心中有数，手中有术’。”暖场赛结束后，盐城市劳动就业中心参赛选手顾晓彤说。

　　据悉，此次比赛内容涵盖党建理论知识、就业创业、社会保险、劳动关系、人事人才、综合服务标准规范和安全生产等方面，市直和各县(市、区)将根据比赛成绩，选拔成绩靠前的优秀选手，按地区组成10支代表队进行集训，参加6月全市选拔赛。

　　“接下来，我们将积极备战省市选拔赛，大力培育人社服务标兵、知识通、岗位练兵明星，示范引领带动更多干部职工学标兵、练内功、提素质、当能手。”盐城市人社局行风办负责人倪正山介绍。(完)