江苏多措并举让返乡人才“雁归有巢”

　　岗位对接+政策支持，江苏多措并举让返乡人才“雁归有巢”

　　寒假来了，返乡大学生如何让假期更有意义？眼下，江苏多地通过举办新春恳谈会、招聘会和社会实践等方式，为返乡青年搭建平台，让他们“雁归有巢”，安心回乡、乐于留乡。

　　2月10日，2026年宿迁籍大学生新春恳谈会如期举行。这也是当地连续第四年在春节期间开展此类活动。现场，一支由村(社区)干部带队的求职队伍引人关注。泗阳县三庄镇双渡社区党支部书记刘泽徐表示，他专程带村里几名学子前来感受氛围，现场提供的岗位和薪资待遇都比较符合他们的预期，“希望能鼓励他们留在宿迁、服务家乡发展。”

　　当天同步举办的专场招聘会吸引了170家用人单位，共提供5000余个岗位，涵盖计算机、金融、管理、工程技术等多个领域，不少岗位来自国企、上市公司和事业单位。宿迁市青少年宫老师周周介绍，他们此次带来10个国企编制岗位，年薪最高可超17万元，并与市人才集团合作，为符合条件的大学生配套人才政策支持。截至目前，已收到简历百余份。

　　在无锡，寒假期间的大学生社会实践活动同样火热。无锡团市委今年组织开展了政务见习、城市观察等八大类活动，参与学生超过一万人。去年从江南大学毕业的荣鲲，如今已担任“无锡青年人才‘锡’引大使”。他提到，大学期间多次参与本地志愿服务，使他对无锡产生深厚感情，也让他更加清晰地感受到服务社会的价值，因此毕业后选择留在无锡发展。

　　今年无锡各地还结合区域特色和青年兴趣，推出了一批贴近基层的实践项目，如“湖湾青年观察员”“‘east+opc’创新创业体验营”等，引导大学生走进社区、开展民情调研、参与公益服务，在亲身体验中增进对家乡的了解和认同。

　　哈尔滨工业大学研三学生冯开来即将毕业，计划加入锡山区的“east+opc”创新创业体验营，沉浸式参与AI项目研发与创业实践。他表示，锡山人才港为初创团队提供了场地租金减免、个人住宿补贴、公司注册、法律咨询及财税支持等一系列扶持政策，为大学生创业创造了良好条件。

　　无锡团市委相关工作负责人介绍，今年寒假社会实践覆盖面更广、内容设计也更细致，目的是鼓励更多在外求学的学子将专业所学转化为服务家乡的实际行动，在无锡这片发展热土上实现青春理想，与城市共同成长。

　　记者 江苏广电总台荔枝新闻中心 刘正则 宿迁台 无锡台